2月8日上午，在庄严肃穆的国歌声中通泰公司2021年第一次职工大会暨2020年先进表彰会拉开序幕， 71名干部职工出席会议。
会议首先由公司董事长、总经理杨周林向大会作行政工作报告。报告指出，2020年通泰公司全体干部职工坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面落实疫情防控工作要求和部署，积极响应集团“大干120天”号召，迎难而上，最终圆满超额完成各项指标任务。在建投集团和省房公司的大力支持下，通泰公司抢抓机遇，营销工作取得重大进展，存量处置工作成效显著。项目推进工作取得阶段性突破：安宁财大项目12月3日成功拿地；大冲城中村二期项目顺利通过建投集团党委会同意开展前期工作；物流项目通过初步磋商。进一步加强公司内控管理：不断推进制度建设，注重人才培养，加强企业内部管理，公司发展质量整体稳步提升。为实现既定指标任务，通泰公司2021年要重点做好以下工作：一是安宁财大项目确保各项节点按照既定计划完成。二是大冲城中村二期项目2021年取得项目用地使用权，确保年内土地收储280亩。三是力争经开区物流云上城项目拿地，年内实现开工建设。四是继续提高项目销售及运营能力，确保全年圆满完成营收指标。五是进一步降低负债，优化资金结构。六是强化基础管理，全面提升公司管理水平。对标对表一流房企，通过补短板、强弱项，加快形成系统完备、科学规范、运营高效的管理体系。
党支部书记、工会主席安黔向大会作精神文明建设工作报告。2021年公司精神文明建设工作的总体要求是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九届五中全会精神和习近平总书记两次考察云南重要讲话精神，认真贯彻落实全国全省经济工作会议以及云南省委十届十一次全会、省“两会”以及建投集团一届五次职代会、省房公司二届二次职代会的部署，全面把握新发展阶段，坚定不移贯彻新发展理念，积极融入国家、云南省新发展格局和集团“1233”发展目标，坚持和加强党的全面领导，持续巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，强化政治建设，对标高质量，探索深度融合，持续深化基层党建工作，巩固提升群团组织工作成效，为“十四五”开好头、起好步提供坚强保证和强大推动力，以优异成绩庆祝建党100周年。同时，安黔向与会人员认真传达了建投集团一届五次职代会及省房公司二届二次职代会重要文件精神。
会议对2020年度先进集体及先进工作者进行了表彰，先进工作者代表进行了发言。
先进工作者代表姚俊昕：首先要感谢公司及公司领导，给予了我们通泰职工一个温馨、舒适并且能激发斗志、体现自我价值的一个工作环境，其次要感谢公司各位前辈同事的关心、帮助和指导，我才有幸获得此项殊荣。在今后的工作中，我一定会迎难而上，砥砺前行。在生活工作中不断学习，完善自己的不足，在2021年继续努力，不负共识所望，交上一份满意的答卷。最后在这里用自己的亲身历程给各位同事加油打气，尤其是各位年轻员工们，有付出必有收获。
先进工作者代表李槊：2018年我响应组织的号召，积极参与到脱贫攻坚工作中，截止目前所驻村云南省宣威市得禄乡志度村已达到“贫困村出列”八条标准，于2019年12月底如期高质量脱贫出列，整村102户282人贫困户及48户116人低保户于2020年4月全部脱贫出列，达到“两不愁”、“三保障”及收入达标的脱贫标准。志度村于2020年4月顺利通过国务院第三方考核，8月顺利通过国家脱贫攻坚普查考核。三年工作中我们通过政府平台、云南建投扶贫平台争取扶贫项目13个，全部交付使用，并通过了相应的验收及审查工作，帮扶成效显著。2020年8月后，完成了对村级合作社的转型及升级工作，签订了稳定的农业订单，使得合作社社员收入稳定增长。制定了脱贫攻坚后续帮扶工作计划、生产计划，做到脱贫不脱政策、脱贫不脱帮扶、脱贫不脱责任，并于2021年初完成了村两委的换届选举工作，配强选优两委班子，打造了一支“永不走的工作队”。
最后，通泰公司2021年第一次职工大会在《国际歌》中落下帷幕。
（记者：张馨蕴 编辑：杨旸）