11月18日，公司开展人力资源制度宣贯及业务管理培训，下属各公司相关领导及人力资源业务人员40余人参加培训。
此次培训是公司整合重组以来人力资源系统组织开展的一次集中式、系统性培训，人力资源部各业务板块负责人对业务理论基础、业务流程和操作要领等进行了详细讲解，对人力资源新编、修订的21项内控管理制度进行宣贯。培训内容囊括了建投集团人力资源制度新政策宣贯，岗位说明书编写、员工招聘、劳动关系、培训、职称、证书管理、福利、退休及统计报表管理和业务流程等。本次培训不仅为各下属单位今后的人力资源管理提供了业务指南，还进一步提升了省房公司人力资源管理水平。
（记者：杨蕾 编辑：杨旸）